干了3天的小时工能拿工资吗？
更新时间：2024-09-11 13:56:07人浏览
问题描述：
干了3天的小时工能拿工资吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助79932人 · 响应时间 平均3分钟内
干了三天的小时工，离职后也有资格获得工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，只要与用人单位建立了劳动关系，无论时间长短，都有权利在解除劳动关系时获得应得的工资。用人单位不支付工资的情况下，劳动者可以依法维护自己的权益。
2024-09-11 13:55:48
咨询我
已帮助97007人 · 响应时间 平均3分钟内
小时工在离职后，可以通过多种方式解决工资问题。首先可以尝试与用人单位协商，这是最快的方式；如果协商无果，可以寻求第三方的调解，以确保公正；如果仍无法解决，可以申请劳动仲裁，这是具有法律强制力的途径。
2024-09-11 13:41:01
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助115687人 · 响应时间 平均5分钟内
工作三天的小时工确实可以拿到工资。如果遭遇用人单位拒付工资的情况，可以采取以下行动：首先与用人单位沟通，要求支付应得的工资；若沟通无效，可以向劳动监察部门投诉，寻求他们的帮助；同时，收集相关证据，必要时申请劳动仲裁或提起诉讼，坚决维护自己的合法权益。
2024-09-11 13:56:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法工资每月按多少天计算
劳动法工资每月一般是按21.75天计算，如果是仍无法确定正常工作时间工资数额的，可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正
工资福利
人浏览
临时工给辞退了能当天拿工资的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
有什么可以帮你请用文字咨询
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，只要付出劳动，即有权要求支付五天的工资。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队举报解决解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成的，可以向当地劳动监察投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好有的，如果我的回答对你有帮助，麻烦给个好评和采纳，谢谢
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者自离的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作几天不想干了有工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但劳动者违法解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。劳动者在试用期的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照实际工作时间看，如是下午下班时间的，可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
