和领导说了两次离职，都不同意，我要是自离算旷工吗，会不给工资嘛?
更新时间：2024-09-11 10:52:04人浏览
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和领导说了两次离职，都不同意，我要是自离算旷工吗，会不给工资嘛
3位律师解答
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如果您没有提交辞职报告或者未与公司办理任何离职手续就直接离开工作岗位，这样的行为有可能被视为旷工，并可能会导致工资被扣除。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，对于离职相关的争议，您可以申请仲裁。为了避免劳动争议以及可能的不良记录，建议您与领导和公司进行沟通并妥善处理辞职事宜，确保不影响未来的就业和职业发展。
2024-09-11 10:49:58
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针对您与领导沟通离职却遭到拒绝的情况，建议您依照公司规定和流程来处理辞职事宜。如果遭遇阻碍，您可以寻求劳动仲裁或者法律途径来解决。在处理过程中，请务必遵守个人情况、公司政策及法律法规，以维护自身权益。
2024-09-11 10:50:25
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如果您直接离职而不按公司流程进行，这样的行为很可能被视为旷工，并可能会导致工资被扣或者引发其他的劳动争议。建议您先提交书面辞职报告，并与领导充分沟通确认辞职日期和交接事宜。在办理离职手续时，请确保自己的权益得到保障。如果过程中遇到任何问题，您可以依法申请劳动仲裁。
2024-09-11 10:52:04
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