今年辞职有赔偿么怎么算

更新时间:2024-09-10 12:16:05人浏览
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今年辞职有赔偿么怎么算
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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关于辞职赔偿,依据具体情况而定。《劳动合同法》规定,基于工作年限的经济补偿,每工作满一年应支付一个月工资。非法解雇则需支付双倍赔偿。具体金额结合合同条款及辞职原因进行综合评估。
2024-09-10 12:13:59
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已帮助145485人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者辞职时的赔偿常见方式为经济补偿。考虑辞职原因,如符合《劳动合同法》第三十八条所列情形,可要求相应的经济补偿。
2024-09-10 12:14:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助161781人 · 响应时间 平均3分钟内
对于辞职后的赔偿问题,确实存在补偿情况。主要流程包括:确认裁员是否合法、计算工作年限、根据每满一年支付一个月工资的标准进行经济补偿。如涉及非法裁员,需支付双倍赔偿。
希望符合您的要求,满足重新表述且总字数保持不变的条件。
2024-09-10 12:16:05
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