试用期没有签合同被辞退怎么办
更新时间：2024-09-10 10:46:04人浏览
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试用期没有签合同被辞退怎么办
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试用期未签合同被辞退，权益受损。根据《劳动合同法》相关规定，可申请劳动仲裁并要求用人单位支付双倍工资。建议及时采取行动，避免丧失获得赔偿的权利。
2024-09-10 10:43:39
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试用期未签劳动合同遭辞退，应及时寻求法律援助。可以咨询律师或向劳动仲裁部门申请仲裁。在考虑处理方式时，应综合考虑证据情况、可能获得的赔偿金额及自身的时间精力等因素。
2024-09-10 10:44:06
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试用期未签合同被辞退后该如何行动？首先收集相关证据如工资条等；然后向劳动部门提起仲裁申请并准备相关材料；参与仲裁庭审，陈述自己的权益和事实理由。如仲裁结果不满意，可依法选择起诉。
2024-09-10 10:46:04
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