就是我在那家公司上班,但是我前几天离职了,因为没有做满一个月。然后我跟老板要工资请问我现在该怎么办?

更新时间:2024-09-09 18:10:29人浏览
问题描述:
就是我在那家公司上班,但是我前几天离职了,因为没有做满一个月。然后我跟老板要工资,第一次跟他要的时候,他说这几天就给我,然后今天我又问他,他说要等下个月才给我。但是比我先离职的同事已经结完工资了。我想问一下,请问我现在该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助155311人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您在公司未做满一个月离职后老板拖欠工资的情况,您可以依法投诉或申请仲裁。根据《劳动合同法》相关规定,单位未签劳动合同应支付双倍工资,拖欠工资需支付赔偿金。请尽快行动,维护自己的合法权益。
2024-09-09 18:07:45
平台特邀律师 咨询我
已帮助161287人 · 响应时间 平均1分钟内
对老板拖欠工资的问题,您可以向劳动行政部门投诉、申请调解、仲裁或提起诉讼。鉴于您的情况是新员工未做满一个月便离职,建议您首先考虑与老板沟通,寻求协商解决。若无法解决,再考虑其他法律途径。
2024-09-09 18:08:05
法律快车咨询顾问 咨询我
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针对您在离职后遇到未签劳动合同且被拖欠工资的问题,可以采取以下具体步骤维权:首先,收集相关证据,如工作记录、聊天记录等;其次,向劳动行政部门投诉,请求介入处理;接着,可以尝试申请调解;最后,如果问题仍未解决,可以提起仲裁或诉讼,通过法律途径维护自己的权益。
2024-09-09 18:10:29
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