两员工在下班的时候在公司互相撞倒，有一位被撞出七级，算工伤吗？
更新时间：2024-09-09 13:30:39人浏览
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请问两员工在下班的时候在公司互相撞倒，有一位被撞出七级，算工伤吗？
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员工下班后在公司因交通事故互相撞倒，如果符合工伤认定条件，可以向单位申请工伤认定。根据《工伤保险条例》相关规定，这种情形有可能被认定为工伤。成功认定后，可以获得相应的工伤赔偿，同时还可以向肇事方主张交通事故赔偿。
2024-09-09 13:27:42
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员工之间的碰撞事故是否算作工伤，需视具体情况而定。若在交通事故中受伤且非本人主要责任，可以按照相关规定认定为工伤。建议及时向单位申请工伤认定，如有争议，可以通过劳动仲裁或法律途径解决。
2024-09-09 13:28:05
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关于员工下班时在公司发生的碰撞事故，是否算工伤需根据具体情况判断。如果是因交通事故导致的伤害且非主要责任方，可以按照流程申请工伤认定。流程包括：1.及时报警并保留事故认定书；2.向单位报告并要求处理；3.准备医疗记录等相关证据；4.如单位未予处理，可自主向社保部门申报。
2024-09-09 13:30:39
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