离职后不敢要工资合法吗
更新时间：2024-09-08 16:38:04人浏览
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离职后不敢要工资合法吗
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离职后未收到工资是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工离职时，用人单位应一次性付清工资。若未收到工资，员工有权向当地劳动监察部门反映情况，要求支付工资并寻求赔偿，确保个人权益不受损害。
2024-09-08 16:36:04
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员工离职未获发工资，可采取以下措施：首先，尝试与用人单位协商解决；若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉；同时，也可以选择提起劳动仲裁或诉讼，以确保自身权益得到保障。在操作过程中，要注意收集和保留相关证据。
2024-09-08 16:36:09
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离职后不敢要工资是不合理的。处理方式包括：与用人单位协商解决支付工资问题；向劳动监察部门反映情况并要求处理；通过劳动仲裁或诉讼途径维护自身权益。请务必保留相关证据，如劳动合同、工资条等，以便证明劳动关系和欠薪事实。
2024-09-08 16:38:04
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你好，不合法，可以去投诉的d
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