你好!我工伤以后上班两年了,现在离职,公司给赔偿吗?

更新时间:2024-09-08 11:44:04人浏览
问题描述:
你好!我工伤以后上班两年了,现在离职,公司给赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助128934人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,因公伤离职的情况下,您可能有资格获得经济赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,赔偿金额通常根据您在公司的工作年限来确定,每工作一年,公司应支付相当于一个月工资的经济赔偿。建议您及时提出申请并处理相关事宜,以防丧失获得赔偿的权利,从而对您经济状况产生不利影响。
2024-09-08 11:41:46
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助156465人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您因工伤而离职的情况,常见的解决途径包括协商离职、劳动仲裁和诉讼。具体选择哪种方式,应基于您的具体情况以及和公司的沟通结果来决定。如果双方能够达成协议,协商离职可能是一个更快、更经济的方式;若存在争议,建议您考虑通过法律途径来维护自己的合法权益。
2024-09-08 11:42:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助198620人 · 响应时间 平均2分钟内
公伤后离职,您有权获得相应的补偿。具体操作步骤如下:一、与公司协商,依据《劳动合同法》规定的标准计算补偿金额;二、若协商无果,可寻求劳动仲裁机构的仲裁或向法院提起诉讼;三、在处理过程中,请确保保存好相关证据,如医疗证明、劳动合同等;四、根据仲裁结果或法院判决,要求公司支付应得的补偿。因不同地区可能存在差异,建议您咨询当地律师或相关部门以获得更详细的指导。
2024-09-08 11:44:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤赔偿款一般多久到账
工伤赔偿款一般多久到账
工伤赔偿款到账时间因事故具体情况、赔偿流程和机构而异,一般在1-6个月。本文详解工伤赔偿款到账时间、工伤事故处理流程、争议解决及法律援助,助你全面了解工伤事故处
工伤事故赔偿
人浏览
您好如离职的,单位支付一次性就业补助金,社保支付一次性医疗补助金。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿需要多久才能到账
工伤赔偿需要多久才能到账
工伤赔偿到账时间多久?涉及工伤鉴定、伤残等级评估等多个环节。流程复杂,时长不定,可能长达一年甚至更久。了解流程和注意事项,有助于更快获得赔偿。
工伤赔偿
人浏览
公伤离职时,您可获得相应补偿。具体操作:1.与公司协商,依据《劳动合同法》规定的工作年限计算补偿金额;2.若协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼;3.在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿具体有哪些项目
工伤赔偿具体有哪些项目
工伤赔偿具体项目的有医药费、食宿交通费、护理后、停工留薪期间的工资待遇、伤残辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、丧葬补助金、被扶养人生活费等等。
工伤赔偿知识
人浏览
你好;工地受伤当然可以视为工伤;可要求公司赔偿的;
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤致残职工退休补偿标准具体如下:1、医疗费;2、康复费,需经办机构组织专家评定;3、住院伙食补助费;4、交通食宿费,实报实销;5、护理费,停工留薪期内需要护理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要鉴定是否属于职业病
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系的赔偿情形包括:用人单位违反法定的情形来与劳动者解除劳动合同;用人单位解除劳动合同的程序严重违法等。在上述情形下,单位需要按双倍的经济补偿标准来支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在公司工作8年辞职的,有没有补偿要依据辞职的原因而定,如果是因《劳动合同法》第三十八条原因离职的,有权要求用人单位支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、员工离职时公司没交社保赔偿标准劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;工作1年支付1个月工资。并且可以申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询