还没有缴纳社会保障。公司应该如何赔偿？
更新时间：2024-09-08 08:56:09人浏览
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我在一个单位工作了10个月，还没有缴纳社会保障。公司应该如何赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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赔偿数额要结合工伤认定结果和劳动能力的鉴定结论来最终确定。可以先向用人单位要求工伤认定，也可以自己主动向当地工伤认定机构申请工伤认定。建议先考虑与用人单位协商解决，同时协商过程中让用人单位负担治疗的医疗费，医疗过程中再逐步考虑赔偿事宜。不要伤情未定就考虑赔偿的事情，对劳动者而言那样会出现带伤维权的艰难情况。
2024-09-08 08:55:42
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社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
2024-09-08 08:56:09
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