外企辞职要赔偿吗现在怎么办
更新时间：2024-09-08 00:44:05人浏览
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外企辞职要赔偿吗现在怎么办
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针对外企辞职是否有赔偿的问题，关键在于离职的原因。如果是因为公司非法辞退，根据《劳动合同法》的相关规定，公司需要支付双倍经济补偿。若是个人主动离职或者因严重违纪被辞退，则通常没有赔偿。核心在于明确离职原因，并据此决定是否需采取行动。
2024-09-08 00:42:03
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辞职原因决定是否有赔偿。若是公司违法解除或者双方协商解除合同，可能有补偿。处理时，建议优先考虑协商和调解，如无法解决问题，再考虑仲裁和诉讼途径。始终围绕核心关键词，明确解决方案。
2024-09-08 00:42:10
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辞职后的赔偿情况需视具体情形而定。主要包括三种情况：1. 非法辞退，公司需按工作年限支付双倍经济补偿；2. 主动离职或违纪辞退，通常无赔偿；3. 协商解决，双方达成协议后支付约定赔偿。如发生纠纷，可考虑申请劳动仲裁或诉讼。核心在于了解具体情况并选择适当的解决方案。
2024-09-08 00:44:05
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