老板乱扣工资。我该怎么办
更新时间:2024-09-07 13:44:06人浏览
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我以前在一家小超市工作。这个月我离开了。老板乱扣工资。我该怎么办
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老板扣工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉,也可以与公司进行协商,协商不成的可以依法申请调解、仲裁,或者在仲裁后,依法提起诉讼。 《劳动法》 第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
2024-09-07 13:43:38
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-09-07 13:44:06
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老板克扣工资时,可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》第八十五条,用人单位未按时足额支付工资,劳动行政部门会责令支付,逾期不付还会加付赔偿金。
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当老板拖欠工资或乱扣工资时,劳动者应如何维权?本文将指导你通过劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径维护权益,同时解答员工未完成任务是否能扣工资的问题。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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工地老板拖欠农民工工资可以到当地劳动监察部门投诉;或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁,要求支付工资;如仲裁仍未解决,可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼,追
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老板不给工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉,由该部门责令在期限内支付劳动报酬;可以依法向当地人民法院申请支付令;可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据
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不给工资的处理办法如下:最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队;劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁;等等
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老板拖欠工资要回的方法:劳动者可以向劳动行政部门投诉;可以向有关的调解组织申请调解;可以依法向当地人民法院申请支付令;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:
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您好根据您的描述劳动监察大队投诉 认定不了劳动关系的话 法院诉讼处理
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如果你发现老板克扣了你的工资,你可以采取以下措施:
确认事实:首先,你需要确认老板确实克扣了你的工资。核实工资单、银行流水等证据,确定被克扣的金额和时间。
与
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扣发工资可以去当地的人社局投诉。
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