老板要求一年才能给你半个月的工资合法吗?
更新时间:2024-09-07 10:18:15人浏览
问题描述:
老板要求一年才能给你半个月的工资合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助195259人 · 响应时间 平均2分钟内
显然是违法的。工资发放应遵守各方的约定,至少每月发放一次,如果按日或者按周结算或有约定按照工程量结算的,从其约定。通常压一个月工资都属于拖欠工资,劳动者依法可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁依法维权。
2024-09-07 10:17:48
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助151385人 · 响应时间 平均2分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-09-07 09:45:46
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助176891人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-09-07 10:18:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职要扣半个月工资是否合理
“单位以辞职未提前通知为由扣工资,合理吗?没有劳动合同,可申请仲裁吗?”日前,市民王先生致电本刊要求解答上述问题。经查阅有关法律法规和请教专业人士,得知:王先生
辞职
人浏览
您的工资可以要回。由于老板未签订合约并拖欠您半个月工资,这违反了《劳动合同法》的规定。您可以向劳动局投诉或申请调解,同时也有权选择仲裁或诉讼途径。在未签合同的情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理,有签劳动合同吗?
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工资个人所得税的征收标准
工资个人所得税的征收标准是工资在五千以内的,不需要缴纳个人所得税,如果工资在五千到八千的情况下,其税费标准为百分之三,因此收入越高,需要缴纳的税费就越高。
个人所得税
人浏览
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,未签劳动合同属于违反劳动法。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法中基本工资定义是怎样的
基本工资的定义:单位根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准来发放的基本劳动报酬;是指职工完成规定的工作时间或劳动定额,按照等级工资制的工资标准领取的
劳动法
人浏览
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地的劳动监察部门反映
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
扣工资是违法的,可举报的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询