公立学校在暑假期间强制要求老师回校劳动
更新时间:2024-09-06 20:26:06人浏览
问题描述:
公立学校在暑假期间强制要求老师回校劳动
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助63008人 · 响应时间 平均2分钟内
进一步考虑,需分析学校此举是否违反了劳动法关于工作时间和休息休假的规定。劳动法强调保护劳动者休息权,强制加班需符合法定条件并支付加班费。
2024-09-06 20:23:51
咨询我
已帮助176422人 · 响应时间 平均3分钟内
老师可直接与学校沟通表达异议,要求合理解释和补偿。若沟通无果,可向教育部门或劳动监察部门投诉,要求调查处理。处理方式包括调解、仲裁或诉讼,选择时需根据具体情况和法律规定。
2024-09-06 20:24:09
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助169590人 · 响应时间 平均4分钟内
学校应与老师协商,明确加班原因、时间、报酬等,确保加班安排合理合法,并支付加班费。同时,需保障老师休息权,避免长期连续加班。
2024-09-06 20:26:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。