公司突然派去差，不方便过去，领导用威胁语气，怎么处理?
更新时间：2024-09-05 17:26:05人浏览
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你好，公司突然派去差，不方便过去，领导用威胁语气，怎么处理
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对公司威胁调岗的情况，应坚守法律底线，依据《中华人民共和国劳动法》维护自身合法权益。若公司采取报复措施，如岗位为难，可视为违法行为。劳动者可向劳动监察部门投诉或寻求法律途径解决，以避免工作环境恶化和职业生涯受影响。
2024-09-05 17:23:47
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遭遇领导威胁时，可以采取与用人单位协商、向劳动监察部门举报、依法解除劳动合同等方式应对。处理时需考虑个人安全、证据收集、合同条款及劳动法的相关规定。
2024-09-05 17:24:08
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针对领导的威胁，应立即采取行动维权。可以通过向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁以及诉讼等法律手段解决。如感觉权益受到侵害，务必及时行动，确保自身权益得到保障。
2024-09-05 17:26:05
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