没有签合同老板突然提出辞退,有赔偿吗?

更新时间:2024-09-05 14:31:01人浏览
问题描述:
没有签合同老板突然提出辞退,有赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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未签合同遭解雇,是否有赔偿需看具体情况。若劳动者未违规且被无理辞退,用人单位未签订书面合同,那么根据《劳动合同法》相关规定,劳动者有权要求支付双倍工资作为赔偿。
2024-09-05 14:27:43
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针对未签劳动合同被辞退的情况,解决方式多样。首先可以尝试与用人单位协商解决;若协商无果,可以向劳动监察部门投诉;若情况严重,还可以选择提起劳动仲裁。具体采取哪种方式需视实际情况而定,如证据是否充分、双方关系等。
2024-09-05 14:28:07
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针对未签合同被辞退的问题,处理时需根据具体情况分析。在确认劳动关系存在的前提下,劳动者可以寻求双倍工资的赔偿;同时,如果属于无理辞退,还可以要求支付赔偿金。具体操作包括收集相关证据,与用人单位协商,或者选择提起劳动仲裁等途径来维护自己的权益。
2024-09-05 14:31:01
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