厂里拖欠工资哥以解除劳动合同吗?
更新时间：2024-09-05 14:08:04人浏览
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厂里拖欠工资哥以解除劳动合同吗
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公司未能按时支付工资，劳动者有权依据《劳动合同法》第三十八条的规定，立即通知公司解除劳动合同。这种情况下的解除劳动合同是合法的，并且可以有效保护劳动者的权益。
2024-09-05 14:05:44
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对公司拖欠工资的情况，劳动者确实可以选择解除劳动合同，但这需要综合考虑自身权益的实际情况和未来发展。同时，也可以考虑寻求法律援助，通过法律手段来维护自己的合法权益。
2024-09-05 14:06:11
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针对公司拖欠工资的问题，劳动者可以采取以下步骤：首先，收集相关证据，如工资条、银行流水等。其次，书面通知公司解除劳动合同，并确保保留相关证据。若公司不予配合，可寻求法律援助，向劳动监察部门投诉，并在必要时申请仲裁或提起诉讼。这一系列操作旨在保护劳动者的合法权益，帮助他们有效维权。
2024-09-05 14:08:04
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