公司因外债账户被冻结，我再仲裁要欠我的工资，会优先给工资吗？
更新时间：2024-09-04 17:50:25人浏览
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公司因外债账户被冻结，我再仲裁要欠我的工资，会优先给工资吗？
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您好，针对公司账户被冻结后员工工资的问题，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，公司应优先支付员工工资，确保不低于当地最低工资标准。这样做不仅是为了保障员工的合法权益，也是为了维护公司的稳定运营和员工的积极性。
2024-09-04 17:47:56
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关于公司账户冻结后如何处理工资发放的问题，常见策略包括：一是等待账户解冻后支付工资；二是通过仲裁途径争取优先支付工资。具体选择需综合考虑账户解冻的时间、员工工资的紧迫性以及法律程序的复杂程度。
2024-09-04 17:48:07
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对公司账户冻结导致的工资问题，应优先采取措施确保员工工资的正常发放。具体操作可包括：一是向法院提出申请，解冻员工工资部分资金；二是积极与银行协商贷款还款事宜，寻求合理的延期或分期还款方案；三是在确保员工工资得到保障后，再逐步解决外部债务问题。如公司遇到困难，不妨寻求法律援助或专业咨询，以寻求更全面的解决方案。
2024-09-04 17:50:25
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