在下班途中??撞了只狗??算工伤吗??老板不肯赔
更新时间:2019-06-03 02:29:22人浏览
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在下班途中??撞了只狗??算工伤吗??老板不肯赔
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工伤后老板不赔偿,建议采取如下措施:
1、单位应当在一个月内申请工伤认定
2、单位不愿意申请的,个人也可以自行申请工伤认定
3、工伤认定后待伤情稳定,申请工伤等级鉴定。
4、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。
5、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
6、注意工伤认定期限为一年。超过一年未申请工伤认定的,则无法走工伤赔偿途径。
1、单位应当在一个月内申请工伤认定
2、单位不愿意申请的,个人也可以自行申请工伤认定
3、工伤认定后待伤情稳定,申请工伤等级鉴定。
4、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。
5、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
6、注意工伤认定期限为一年。超过一年未申请工伤认定的,则无法走工伤赔偿途径。
2019-06-03 02:21:39
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1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、该条例第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
3、所以,你朋友不属于工伤。
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1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、该条例第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
3、所以,你朋友不属于工伤。
2019-06-03 02:29:22
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