公司老板让休息不给底薪，怎么办？
更新时间：2024-08-23 19:01:03人浏览
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公司老板让休息不给底薪，怎么办？
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如果公司老板未支付您休息时的底薪，您有权通过法律途径维护自己的权益。依据《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法》，您可以向劳动行政部门举报此事，申请支付令或进行仲裁。务必及时处理，以免权益受损，导致工资无法追回。
2024-08-23 18:57:50
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针对公司不给底薪的问题，建议您首先与公司进行协商，要求支付您应得的工资并保障您的休息权益。如若协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉此事，同时寻求法律援助，通过法律手段来捍卫您的合法权益。
2024-08-23 18:58:04
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针对公司不支付休息底薪的情况，建议您采取以下步骤：首先，与老板明确沟通并要求支付工资；其次，如果沟通无果，您可以向劳动行政部门举报并准备好相关证据；接着，如问题仍未解决，您可以申请劳动仲裁来维护自己的权益；最后，如对仲裁结果不满意，可以在法定时间内寻求法院的帮助。请根据实际情况选择适当的解决方式，同时保留好证据以备维权之需。
2024-08-23 19:01:03
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