企图克扣员工工资合法吗

更新时间:2024-08-22 19:08:05人浏览
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企图克扣员工工资合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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企业擅自扣减员工工资是不合法的。按照《劳动保障监察条例》,企业不得无故克扣劳动者工资,如果发生这种情况,劳动保障行政部门将会介入并要求企业限期支付工资。若逾期未支付,还需支付赔偿金。为保障员工权益和经济利益,建议及时采取措施。
2024-08-22 19:05:48
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助100107人 · 响应时间 平均3分钟内
对企业非法克扣工资的情况,员工可以向劳动保障行政部门提出投诉,同时也可考虑寻求法律帮助,通过法律途径来维权。根据实际情况选择合适的解决方式,确保自身权益不受损害。
2024-08-22 19:06:07
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已帮助66705人 · 响应时间 平均1分钟内
企业克扣工资行为违法。对此,员工可以采取以下措施:向劳动保障行政部门反映情况,要求责令企业支付应得工资及赔偿金;寻求法律途径,通过法律援助来维权;与企业直接沟通,要求补发工资并纠正克扣工资的行为。根据具体情况和个人需要选择合适的方式。
2024-08-22 19:08:05
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