我和中介签了七天合同才发工资。受不了正常辞职。中介说不给我发工资可以吗？
更新时间：2024-08-22 19:02:11人浏览
问题描述：
你好，我是小时工。我和中介签了七天合同才发工资。我只做了六天，受不了正常辞职。中介说不给我发工资可以吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助120647人 · 响应时间 平均3分钟内
这个问题应当根据不同情形进行处理。如果双方对于拖欠工资并没有争议，只是用人单位拖欠未付，劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉，要求用人单位支付。如果双方存在争议，可以申请劳动争议仲裁，解决争议问题。
2024-08-22 19:02:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助188051人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-08-22 19:02:11
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班7天被辞退不给开工资吗
我们在找工作的时候，在正式劳动合同签订之前会有劳动试用期，在这个试用期内也是有被辞退的可能的，就上班７天被辞退不给开工资吗、被拖欠工资找什么部门、公司拖欠工资多
辞退
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，我们可以帮助你的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
不，合同规定未到期限不给工资不合理。根据《中华人民共和国劳动合同法》，即使工作未满合同约定期限，你仍有权获得相应工资。若雇主拒绝支付，可依法向劳动监察部门举报或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发工资不需要劳动合同来证明，不影响工资的发放。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
如果中介在你没有完成合同期的情况下拒绝支付你的工资，那么是否合法需要结合具体情况来看。如果你的合同中有明确的条款规定了未完成合同期的工资支付方式，且这些条款符合
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不合理的可以向相关部门举报mm
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在中国，根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期内或者正式聘用后，都有权获得相应的工资报酬。即使是在合同中约定了七天内离职没有工资的条款，这种条款也应当符合法律
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资可以投诉的劳动保障监察机构
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询