工厂试用期辞职工资能当场结算吗
更新时间：2024-08-22 16:08:05人浏览
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工厂试用期辞职工资能当场结算吗
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试用期辞职时，工资应当场结算。《劳动合同法》规定，劳动者付出劳动即有获得报酬的权利，无论试用期还是正式期。用人单位在解除劳动合同时应一次性付清工资。如遭遇拒绝支付的情况，劳动者可以立即向相关部门投诉或申请仲裁。
2024-08-22 16:05:45
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试用期辞退时，工资结算应依法进行。您可以首先与用人单位协商，坚持要求当场支付工资。若协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在处理时，请您务必注意处理效率、成本及证据收集的重要性。
2024-08-22 16:06:09
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试用期结束后被辞退，工资结算问题需重视。建议您首先与用人单位明确沟通，了解辞退原因并确保工资结算。若遭遇拒付，请保留相关证据，向劳动监察部门投诉。同时，您可以考虑申请劳动仲裁来维护自己的权益。若您未签订正式劳动合同，还可以主张双倍工资。
2024-08-22 16:08:05
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