过年老板不支付工资合法吗
更新时间：2024-08-22 10:02:18人浏览
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过年老板不支付工资合法吗
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您好，老板过年期间不支付工资同样是违法行为。《劳动合同法》明确规定，用人单位必须按时足额支付工资，不得因节日等特殊时期而例外。遇到这种情况，您可以向劳动行政部门举报，他们会责令老板限期支付，并可能加付赔偿金。维护自己的合法权益是关键。
2024-08-22 09:57:50
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过年期间，如果老板不支付工资，您应该首先尝试与公司进行沟通协商。根据法律规定，雇主必须按时支付工资，沟通是解决问题的首要方式。如果沟通无果，您可以向当地劳动监察部门投诉。请记得，法律是您的后盾。
2024-08-22 09:58:05
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老板不支付工资是不合法的行为，您可以采取多种方式来维护自己的权益。向劳动行政部门举报，他们会采取相应措施责令支付工资；选择调解方式，快速解决争议；如有需要，还可以申请仲裁。请根据情况选择合适的方式，保障自己的合法权益不受侵害。
2024-08-22 10:02:18
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老板在年假期间不给工资是不合法的行为。在法定假日，您应得到应有的工资和加班费。如果公司不支付，您可以先尝试与公司协商。如果协商无果，您可以向劳动局投诉，并提供相
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对于老板未按时支付工资的情况，您可以先尝试与老板沟通，要求支付应得的工资。如若沟通无果，您可以向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，或者向劳动监察部门反映问题，他们会协
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公司过年后未能按时发放工资，这并不符合法律要求。您可以依法要求公司及时支付工资。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，建议您首先与公司进行协商；若协商无果，
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