单位辞职员工赔偿多少钱

更新时间:2024-08-21 20:42:09人浏览
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单位辞职员工赔偿多少钱
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员工入职仅两个月遭遇解雇,根据《劳动合同法》相关规定,公司应支付半个月工资作为经济补偿。若公司违法解雇,员工有权要求双倍赔偿金。
2024-08-21 20:40:11
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员工入职两个月后被辞退,主要处理方式包括协商解除和劳动仲裁。协商解除可以迅速解决问题,避免繁琐的法律程序;若协商无果,劳动仲裁是一种有效的法律途径,可帮助员工维护自身权益,获得应得的赔偿。
2024-08-21 20:40:29
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已帮助101164人 · 响应时间 平均2分钟内
员工入职仅两个月被辞退,根据双方协商,员工有权获得半个月工资作为补偿。如果公司拒绝支付,建议员工通过申请劳动仲裁的方式维权,提交相关证据,仲裁委会依法裁决公司支付相应的补偿金。同时,如果公司解雇行为违法,员工还可以要求双倍赔偿金。
2024-08-21 20:42:09
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