我和中介公司签了三个月的合同。我写了一份辞职申请表。七天后我能离开吗?

更新时间:2024-08-21 16:10:25人浏览
问题描述:
你好,我是一家中介公司介绍的电子工厂。我和中介公司签了三个月的合同。中介说三个月后我会和电子工厂签合同。在电子工厂工作一个月后,我写了一份没有和电子工厂签订合同的正式申请表。我想辞职。我写了一份辞职申请表。七天后我能离开吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助65343人 · 响应时间 平均4分钟内
工厂辞职后一个月内解除劳动合同。工厂同意正常离职的需要按照工厂规定办理工作交接,正常情况下在一个月内可以完成,工人需要领取解除劳动合同证明、社保手册。法律依据:《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2024-08-21 16:10:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同无固定期限好不好
劳动合同无固定期限好不好
劳动合同无固定期限好不好?以下文章深入解析了无固定期限劳动合同的好处、违约金条款的有效性以及合法的违约金标准。想详细了解吗?让法律小助手法律快车为您一一道来。
无固定期限劳动合同
人浏览
提前30天书面通知可以离开。劳动者提前30天书面通知用人单位可以解除合同。劳动法规只是赋予了劳动者用人单位无过错情形下劳动合同解除权,法律依据:《劳动合同法》第
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同会影响什么
签订劳动合同会影响什么
签订劳动合同存在以下影响:劳动者与用人单位的劳动权利义务关系明确;劳动者丧失应届毕业生身份;用人单位应当为劳动者办理社保
劳动合同纠纷
人浏览
工厂辞职后一个月内解除劳动合同。工厂同意正常离职的需要按照工厂规定办理工作交接,正常情况下在一个月内可以完成,工人需要领取解除劳动合同证明、社保手册。法律依据:
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签了合同中途辞职有工资吗
签了合同中途辞职有工资吗
签了合同中途辞职也是有工资的。员工的工资是其在单位进行工作所应得的报酬,即使在中途辞职其工作上的付出与劳动也不能被否定,
劳动纠纷
人浏览
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果申请离职写的是当天的,后面你又上了几天班,公司提出让你离职合理吗? 离职是要办理手续才算
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如您情况描述,一般情况下,离职需要提前30天通知用人单位,以便用人单位能及时安排相关人员接替您的工作内容。但如果您需要提前离职的,需要和公司先沟通下。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好根据您的描述可以拒绝 试用期提前三天通知公司离职
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以的 办理休假就可以
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
签了一份试用期合同,合同上写了要提前三十天申请离职,我能直接离职嘛?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
原则上是的,离职前记得把工资问题问清楚,什么时间发通过什么方式发
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询