收到公司单方面解除劳动关系,怎么办?
更新时间:2024-08-20 13:24:06人浏览
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收到公司单方面解除劳动关系,怎么办?
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对公司单方面解除劳动合同的情况,您应知道根据《劳动法》规定,公司无故解除是有赔偿责任的。您的权益应得到保障,公司应按照每工作一年支付一个月工资的标准支付赔偿金。务必及时处理,避免影响您的合法权益。
2024-08-20 13:21:56
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针对公司单方面解除劳动合同的问题,您可以通过协商、调解或诉讼等途径解决。首选协商,双方达成一致可迅速解决问题;若协商无果,可考虑调解,第三方介入有助于更公正地解决纠纷;若调解不成,最终可选择诉讼,通过法律程序维护自身权益。
2024-08-20 13:22:04
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当公司单方面解除劳动合同后,您应立即采取行动维护自身权益。具体步骤包括:首先,尝试与公司协商确定赔偿金额;如果协商无果,可寻求调解或申请劳动仲裁;若仍不服仲裁结果,可向法院提起诉讼。根据实际情况选择合适的方式,坚决捍卫自身权益。
2024-08-20 13:24:06
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