出现工伤我要辞职了怎么办
更新时间：2024-08-20 07:58:04人浏览
问题描述：
出现工伤我要辞职了怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助179615人 · 响应时间 平均5分钟内
遭遇工伤后想要辞职，你仍有权选择辞职。根据《工伤保险条例》，工伤期间劳动者有辞职的权利。解除劳动关系后，你可以申领一次性医疗补助金和一次性就业补助金，但工伤待遇的计算需待工伤认定和劳动能力鉴定完成后确定。
2024-08-20 07:55:40
咨询我
已帮助177499人 · 响应时间 平均2分钟内
关于工伤职工辞职的处理，你可以考虑以下途径：一是领取一次性工伤医疗补助金；二是领取一次性伤残就业补助金；三是如果用人单位违法解除劳动合同，你有权要求支付赔偿金。选择哪种方式应根据工伤程度、就业能力等因素综合考虑。
2024-08-20 07:56:06
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助93551人 · 响应时间 平均3分钟内
在工伤后决定辞职时，请确保依法处理。具体步骤包括：1. 提交工伤认定申请；2. 在伤情稳定后进行劳动能力鉴定；3. 根据鉴定结果和单位进行补偿协商；4. 若协商不成，你可以通过劳动仲裁或法律诉讼来维护自己的权益。
2024-08-20 07:58:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工厂出现工伤怎么办
工厂出现工伤怎么办？工伤事故处理须迅速应对，法律路径明确。本文将引导您了解处理工伤的必经程序，让您在面对工伤时不慌乱。如何迅速且合规地处理工伤？一起来解锁工伤处
工伤认定办法
人浏览
有公司赔偿，我可以帮你办
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后被辞退怎么办
昨日，重庆邮政局转运站搬运员覃茂辉向本报投诉，他受工伤后被单位辞退，从今年3月至今没拿到一分钱误工费。覃茂辉介绍，他是重庆邮政劳务公司员工，被单位派往重庆邮局邮
工伤责任认定
人浏览
工伤保险理赔流程：向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定；伤者经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在的，受伤严重吗？多久了
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工地不签劳动合同出现工伤，可申请工伤认定与劳动仲裁。如已交工伤保险，向社保部门申请工伤认定；如未交，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位支付工伤待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂不理，这样办：1.收集证据，如工作证、医疗记录等；2.向劳动保障行政部门提出工伤认定申请；3.如认定成功，申请赔偿；4.遇工厂阻碍，考虑法律途径，如仲裁、诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同发生工伤事故的，以下凭证可以证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系，申请工伤认定：劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工如何报工伤保险
员工报工伤保险的方式是用人单位或者当事人申请工伤认定、工伤认定结束后申请劳动能力鉴定、向社保经办机构申请工伤保险待遇等。工伤赔偿的材料有认定工伤决定书、鉴定结论
工伤保险知识
人浏览
劳动者出现工伤但企业不理赔的，可采取下列措施：申请工伤认定；获得工伤认定决定书后及时申请劳动能力鉴定；之后向工伤保险基金和企业依法申请工伤赔偿。若企业拒付赔偿的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
询问当地社保部门确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询