企业如何应对拆迁
更新时间：2024-08-19 10:18:06人浏览
问题描述：
企业如何应对拆迁
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
征地拆迁律师团队
推荐
已帮助161515人 · 响应时间 平均5分钟内
针对企业拆迁，需遵循申请许可、颁发许可和公告等流程，这是法律框架下的正常步骤。按照《国有土地上房屋征收与补偿条例》，企业除了能够获得房屋价值补偿外，还有搬迁安置及停产停业损失补偿。若符合住房保障条件，企业还可以优先获得住房保障。
2024-08-19 10:15:53
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助81506人 · 响应时间 平均3分钟内
对企业拆迁，有两种常见处理方式：协商拆迁和行政强制拆迁。协商拆迁通过谈判达成双方满意的补偿协议，更加灵活；而行政强制拆迁则是在双方协商无果的情况下启动，需依法申请并提交相关资料，是法律程序的一部分。选择何种方式取决于拆迁双方的实际情况和法律程序要求。
2024-08-19 10:16:05
咨询我
已帮助104914人 · 响应时间 平均4分钟内
企业应对拆迁需依法行事。主要操作包括：首先，通过协商确保合理的拆迁补偿；其次，如对拆迁决定有异议，应积极申请行政复议；最后，如果复议无果，可以依法提起行政诉讼。这些步骤都需在法律框架内进行，以保障企业的合法权益不受侵犯。
2024-08-19 10:18:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析：企业拆迁的补偿标准如下：1、土地使用权的区域补偿价。通常分为三种情况：土地承包经营权、集体建设用地使用权、国有土地使用权出让划拨；2、厂房重置成新价；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂房拆迁补偿价格标准是多少
厂房拆迁补偿价格标准是多少要按照具体情况计算，受建筑面积等因素影响。我国法律规定，厂房拆迁补偿包括了房屋、建筑物补偿；设备重置补偿；停产停业损失费；设备搬迁安装
拆迁补偿标准
人浏览
企业拆迁法定流程如下：申领房屋拆迁许可证，发布拆迁公告；书面通知拆迁范围内的被拆迁人，进行补偿登记；拟定补偿安置方案发布公告，根据群众意见修改相关方案；与被拆迁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁安置需要注意以下陷阱：夸大政策作用，模糊补偿标准；以谈判之名探知被拆迁人底线，制定拆迁策略；将部分拆迁款变为奖励，以奖励促拆迁；利用关系商谈补偿，降低补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁赔偿范围有：基地损失费、房屋损失费、装修费、安置费、搬迁费、因搬迁机器设备发生损失的费用、停产停业发生损失的费用、停工费、解聘员工发生损失的费用、非住宅
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：为有效避免企业拆迁矛盾应坚持做到先补偿后搬迁、先安置后拆迁，不随意降低原有生活水平，长远生计有保障；必须是拆一还一，拆迁补偿价不低于房屋征收周边市场价
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁补偿标准有拆迁补偿费用、实际经营损失、预期经营损失、拆迁奖励费用；拆迁补偿方式有：通过专业的估价生成有据可循的金额进行货币补偿、以异地或原地再建的房屋和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业进行征地拆迁的补偿是：土地使用权的区域补偿价、厂房重置成新价、停产停业损失费、装修附属物重置费、机器设备的重置成新价与搬迁费、搬迁停产停业预期利益损失、违约
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁的流程是申请领取房屋拆迁许可证、房屋拆迁管理部门颁发拆迁许可证、房屋拆迁管理部门发布拆迁公告等。根据相关法律规定，最后一个程序是达成协议自动履行。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拆迁导致劳动合同无法履行，劳动者因此解除劳动合同，有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询