公司破产拖欠工资怎么算
更新时间：2024-08-17 01:18:10人浏览
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公司破产拖欠工资怎么算
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关于公司破产拖欠工资的计算与追讨，员工应首先了解《劳动合同法》的相关规定。依据该法第八十五条，公司如未能按时支付工资，劳动行政部门可介入并责令支付，同时加付赔偿金。员工可通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径维护自身权益。
2024-08-17 01:16:05
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对公司破产导致的欠薪问题，员工可以采取多种方式解决。包括协商、申请调解、仲裁和提起诉讼等。在选择方式时，员工应考虑效率、成本和证据充分性。协商虽然快速但可能无果，调解过程中立场中立，仲裁专业性强，诉讼虽然权威但耗时较长。
2024-08-17 01:16:21
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针对公司破产欠工资的情况，员工可以通过多种渠道维权。首先可以尝试与公司进行协商，寻求快速解决方案。如无果，可向劳动调解委员会申请调解，寻求中立的意见和建议。若仍无法解决，可提交至劳动仲裁委员会进行仲裁，依法裁决。如果对仲裁结果不满，员工还可以选择向法院提起诉讼。
2024-08-17 01:18:10
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