我在一家公司接受了3天的培训，没有给工资
更新时间：2024-08-15 21:01:29人浏览
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我在一家公司接受了3天的培训，但是没有通过培训期，没有给工资，请问合法吗？
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培训期不给工资是不合法的。依据我国相关法律的规定，企业与员工建立劳动关系后，就要按劳动合同的约定支付工资，培训期不给劳动者工资是属于违法的行为。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2024-08-15 21:01:06
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签订劳动合同后，双方确定劳动关系，劳动者有取得劳动报酬的权利。如果双方有约定培训后的服务期，劳动者未完成服务的，需要支付不超过用实际培训费用的违约金。没有约定的，建议双方协商处理
2024-08-15 20:52:18
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