临时工上班期间受伤,老板要负全责吗
更新时间:2024-08-15 17:06:07人浏览
问题描述:
临时工上班期间受伤,老板要负全责吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![平台特邀律师](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v3/lawyer2.jpg)
平台特邀律师
推荐
已帮助194881人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《工伤保险条例》,临时工在上班期间受伤,老板需要承担工伤责任。只要是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤,都应认定为工伤,享受相应的工伤保险待遇。建议及时处理,以免影响工伤认定和待遇享受。
2024-08-15 17:03:39
![平台法律顾问团队](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v1/lawyer1.jpg)
平台法律顾问团队
官方
已帮助54083人 · 响应时间 平均2分钟内
针对临时工工伤的处理,包括申请工伤认定、进行劳动能力鉴定以及申请工伤保险待遇等步骤。选择处理方式时需结合伤情、治疗情况以及对劳动能力的影响等因素,以选择最适合的方式。
2024-08-15 17:04:06
![法律快车咨询顾问](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v4/lawyer3.jpg)
已帮助104486人 · 响应时间 平均3分钟内
老板对临时工的工伤需要负责。具体流程为:1. 向社保部门及时申请工伤认定;2. 若工伤影响劳动能力,进行劳动能力鉴定;3. 根据认定和鉴定结果,依法申请工伤保险待遇。确保程序合法,以维护自身权益。
2024-08-15 17:06:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
![员工上班期间撞人全责单位需负责吗](http://wl02.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50087/1714979572676_500875723_220wh220.jpg)
员工上班期间撞人全责单位需负责吗
员工上班期间撞人全责,单位是否需负责?事故情况不同,答案各异。执行职务致人损害,单位需担责;员工工伤,单位也要赔偿。劳务派遣期间,用工单位担责,劳务派遣单位有过
相关民事责任
人浏览
老板需承担侵权责任,可向有责任的员工进行追偿。员工在上班期间骑非机动车撞人并负全责,属于履职行为造成的损害。根据《民法典》规定,用工单位需对第三方承担侵权责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
您好,具体情况说一下,您是全责方吗
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
员工在上班期间外出工作被撞,公司是否负责主要取决于具体情况。若符合《工伤保险条例》规定的工伤情形,如非员工主要责任的交通事故,公司应当负责申请工伤认定并进行相应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![工作期间做无关工作事受伤老板有责任吗](http://wl03.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50118/1659114485973_501183868_220wh220.jpg)
工作期间做无关工作事受伤老板有责任吗
如果劳动者在工作期间做无关工作的事受伤,老板一般没有责任。劳动者有下列情形之一的,应当认定为工伤,由工伤保险基金和老板一起支付工伤保险待遇:在工作时间和工作场所
民法
人浏览
若临时工受伤,您应先确认是否属于工伤。如符合《工伤保险条例》规定的工伤情形,您应按规定赔偿;如责任不明确,可与临时工协商解决。具体操作包括收集事故证据、进行工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
员工受伤属于工伤的,用人单位应当支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
你好,可以先工伤认定的啊
全部17个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
你好,咨询什么问题?可以具体说一下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
您好,如果该员工有驾驶证的,老板不承担责任,由车辆保险公司在保险范围内承担。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
工人在工地操作不当造成受伤属于工伤,老板需要负全责。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
员工上班期间撞人公司会负全责。因为这是在上班期间产生的侵权事故,属于执行工作职务。根据法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)