请假半个月，15号发工资不给发怎么办，说请假了，下月回来在发
更新时间：2024-08-15 08:46:06人浏览
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请假半个月，15号发工资不给发怎么办，说请假了，下月回来在发
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因请假而停发工资，可向企业投诉。企业此做法涉嫌克扣工资，违反相关劳动法规。为保障自身权益，建议尽快行动，以免遭受经济损失。
2024-08-15 08:43:47
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针对因请假被停发工资的情况，你可以选择投诉或申请劳动仲裁。在选择处理方式时，应充分考虑证据的充分性、处理所需的时间成本等因素，选择对你最为有利的方式。
2024-08-15 08:44:05
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若因请假而被停发工资，可向劳动保障部门投诉或选择仲裁方式解决。投诉时需详细反映情况，并提供相关证据。若选择仲裁，需提交仲裁申请及证据材料，等待仲裁结果。请根据情况选择合适的方式维护自身权益。
2024-08-15 08:46:06
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