按照劳动法辞职多少天?

更新时间:2024-08-13 07:54:07人浏览
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按照劳动法辞职多少天?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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法律分析:关于辞职时间:1、试用期内提前3天。2、试用期过后的正式工,提前30日以书面形式通知用人单位的。3、如果与单位协商好的话,可以在协商好的时间内辞职。劳动法中对辞职的规定:劳动者与用人单位双方协商一致解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十四条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十六条用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金。
2024-08-13 07:53:44
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助193257人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,提前一个月书面辞职
2024-08-13 07:17:45
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助54651人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,一般情况下劳动者提前30天书面向单位提出离职,到时办理完交接就可以离职
2024-08-13 07:54:07
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