公司交接人员信息后离职,现在公司通知人员信息缺失,需要去公司补齐信息吗?

更新时间:2024-08-12 07:16:08人浏览
问题描述:
公司交接人员信息后离职,现在公司通知人员信息缺失,要求我去公司补齐,交接信息后公司领导没有签字,需要去公司补齐信息吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助173292人 · 响应时间 平均5分钟内
以书面交接清单为准
2024-08-12 07:16:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助97732人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2024-08-12 06:33:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助172978人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,你可申请劳动仲裁
2024-08-12 07:16:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
递交了辞职报告后进行劳动仲裁可以么
递交了辞职报告后进行劳动仲裁可以么
递交了辞职报告后进行劳动仲裁是可以的,辞职未超过1年均可申请劳动仲裁。如已就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利双方
劳动纠纷
人浏览