饭店员工下班时被车撞了，别人全责，算工伤吗?
更新时间：2024-08-11 11:14:04人浏览
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饭店员工下班时被车撞了，别人全责，算工伤吗
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饭店员工下班时被车撞，如果满足一定条件，可以被认定为工伤。根据相关规定，员工在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故受伤，可以认定为工伤。为了保障权益，建议及时申请工伤认定。
2024-08-11 11:11:53
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员工下班路上被撞，如想申请工伤认定，需准备相关证据，如交警部门出具的事故责任认定书等，以证明事故责任不在员工本人。如果单位没有提出申请，员工可以自行向社保部门提出工伤认定申请，或者寻求专业的法律帮助。
2024-08-11 11:12:06
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员工在下班途中遭遇车祸，若符合以下条件：1. 发生事故的时间是在上下班途中；2. 发生事故的地点是员工上下班的必经线路；3. 事故中员工不负主要责任；4. 事故为机动车事故。那么可以认定为工伤。请准备好相关证据，向社保部门申请工伤认定。如果不符合条件，可以通过法律途径寻求民事赔偿。
2024-08-11 11:14:04
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劳动法律法规
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您好，下班途中非本人主要责任造成的交通事故属于工伤！
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员工在上下班途中遭遇交通事故时，可以考虑两种解决方式。一是申请工伤认定，享受工伤保险的保障；二是通过民事诉讼向事故的责任方索赔。具体选择哪种方式，需要根据事故的
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根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”，应当认定工伤。
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你好可以进行工伤认定
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看是否有社保决定
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请问有无进行申请工伤认定程序？
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下班回家路上被车撞了，非本人主要责任的，应当认定为工伤。劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工
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你好，算的，要看报警情况对方的责任么
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您好，这个需要了解下具体情况。
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你这个是可以去申请的
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