未成年去工作中途离职不结工资怎么办?
更新时间：2024-08-11 08:14:04人浏览
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未成年去工作中途离职不结工资怎么办
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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对未成年工离职不结工资的情况，首先可以尝试与用人单位协商调解。如协商无果，可以依据《劳动争议调解仲裁法》，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，甚至通过法律途径提起诉讼。劳动者有权维护自身权益，及时追讨欠薪，以免损失扩大。
2024-08-11 08:12:00
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针对未成年工离职被欠薪的问题，处理方式包括调解、仲裁和诉讼。选择方法时应综合考虑效率和成本。调解相对快捷，适合初期尝试；仲裁具有专业性和强制性，是较为常用的手段；诉讼适用于复杂或涉及较大金额的案件。建议根据实际情况选择合适途径维权。
2024-08-11 08:12:08
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未成年工离职遭遇不结工资的情况怎么处理？首先尝试与用人单位友好沟通协商。沟通无果的话，可以向本单位的调解委员会提出调解申请。如果调解也无法解决问题，下一步可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满的，还可以向法院提起诉讼。过程中注意收集证据，如工作合同、工资条等，以支持自己的权益主张。
2024-08-11 08:14:04
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