2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助109252人 · 响应时间 平均4分钟内
轻伤属于刑事方面的概念,而赔偿属于民事侵权责任,二者没有关联。
如果是因他人侵犯而致受伤的,应该按照民事法律进行赔偿,人身损害案件中,受害者可主张的赔偿项目主要有:医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、营养费、交通费、住宿费等,如构成伤残的,还可以要是赔偿残疾赔偿金和精神抚慰金。
《民法通则》第一百一十九条:侵害公民身体造成伤害的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用。
如果是因他人侵犯而致受伤的,应该按照民事法律进行赔偿,人身损害案件中,受害者可主张的赔偿项目主要有:医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、营养费、交通费、住宿费等,如构成伤残的,还可以要是赔偿残疾赔偿金和精神抚慰金。
《民法通则》第一百一十九条:侵害公民身体造成伤害的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用。
2019-05-20 17:36:56
咨询我
已帮助154791人 · 响应时间 平均4分钟内
刑法第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
因此发生致人轻伤的情况下,可以依法追究行为人的刑事责任,同时满足法律规定的条件的还可依法提起附带民事诉讼,请求相应的民事赔偿。
本法另有规定的,依照规定。
因此发生致人轻伤的情况下,可以依法追究行为人的刑事责任,同时满足法律规定的条件的还可依法提起附带民事诉讼,请求相应的民事赔偿。
2019-05-20 17:42:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
手筋断了属于几级伤残
很多人在的工作都需要操作一些机器,有时候因为操作机器不注意,导致身体受伤,最容易受伤的就是手。严重的时候,可能会出现手筋断掉的这种情况。一般情况下,手筋断掉会直
伤残等级鉴定规范
人浏览
你好,需要做鉴定来确定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
右手拇指末节骨折工伤鉴定为几级
现实生活中,没有任何人的生活永远是美好,一帆风顺的。我们经常会感冒生病,有时候会发生自然灾害。然而,对于普通的上班族,打工族来说。他们一天到晚都在工作,最有可能
工伤等级鉴定
人浏览
劝架人被咬断食指构成轻微伤 打架者共同赔偿
据中国法院网报道,联防队员唐某为劝阻打架,竟被打架者咬断食指,6月20日,上海市南汇区人民法院对该起人身损害赔偿纠纷案作出一审判决,打架者陈一、陈二和关某共同赔
民事诉讼法动态
人浏览
申请司法鉴定后,才知晓。不服,参考如下法条申请中华人民共和国刑事诉讼法第一百二十条鉴定人进行鉴定后,应当写出鉴定结论,并且签名。对人身伤害的医学鉴定有争议需要重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、工伤的医疗费、住院费等是有社保报销的,由工伤保险基金支付。2、目前的状态是还没有治疗完毕,是不能做劳动能力鉴定的。3、依据《工伤保险条例》第二十一条职工发生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑法第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请法医鉴定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需要进行伤情鉴定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体需要鉴定确定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期最长是六个月。有关法律规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以起诉主张赡养费吧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同违约分为以下几种情况:一、《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的可以与劳动者签订协议约定服务期限。劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:单位人事部门把档案年龄和身份证年龄给写错了是无法更改过来的。为了避免公民随意更改职工出生时间和编造档案,相关部门以及各出具相关的通知明确档案系统是无法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以不参加后续面试和体检,但可能影响后续报考或入职。建议与主办方或用人单位沟通。分析:在法律上,您报名后选择不参加后续面试和体检并不违法。但具体影响需根据报名活
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期满后,不是必须签订3年合同。合同期限应由双方协商确定,遵循《中华人民共和国劳动合同法》的合法、公平、协商一致原则。若单位单方面规定试用期后必须签3年,可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在雇佣关系中,雇员在工作中受伤,雇主应承担相应的赔偿责任。依据《中华人民共和国民法典》的相关规定,提供劳务一方因劳务自己受到损害,责任将根据双方过错来认定。若不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
超市老板欠薪,员工可依法维权。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应及时足额支付劳动报酬,拖欠可申请支付令。如不及时处理,员工权益受损,老板或面临法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询