在没有劳动合同的情况下，老板不赔偿怎么起诉
更新时间：2024-08-09 14:52:09人浏览
问题描述：
在没有劳动合同的情况下，为个人老板工作受伤，老板不赔偿怎么起诉
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助71234人 · 响应时间 平均3分钟内
工地受伤老板不赔钱，属于劳务关系的，劳动者可以向人民法院起诉；属于劳动关系但未签订劳动合同的，先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定事实劳动关系，属于工伤的，劳动者申请工伤认定支付工伤保险待遇，由于劳动者自己原因受伤的，由劳动者自己承担医药费。《劳动争议调解仲裁法》第五条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2024-08-09 14:52:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助153113人 · 响应时间 平均3分钟内
老板和员工发生工伤纠纷的，员工可以申请劳动仲裁进行维权。对仲裁结果不服的可以向法院起诉。
2024-08-09 14:33:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
对于公司未签订劳动合同且不赔偿的情况，员工可以采取以下措施：首先与公司协商，要求支付双倍工资并解决问题；如协商无果，可向劳动仲裁机构寻求仲裁，要求公司支付应得的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对老板拖欠工资且未签劳动合同的问题，您可以采取多种方式解决。首先，尝试与用人单位协商解决；其次，向当地劳动监察部门寻求行政支持；最后，如果问题仍未解决，您可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对未签劳动合同及社保未缴纳的情况，您可以采取多种方式应对。首先是与公司进行友好协商，要求公司依法签订劳动并缴纳社保；其次，如协商无果，可向劳动监察部门投诉举报；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉，但需提供证据来证明劳动关系的存在，如工资单、工作记录等。提交诉讼时，需向法院阐述诉求并附上相关证据。法院将依法审理，判决个体户支付二倍工资等赔偿。同时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板和员工发生工伤纠纷的，员工可以申请劳动仲裁进行维权。对仲裁结果不服的可以向法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果没有签订劳动合同的，劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，对劳动仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动部门投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在没有劳动合同且发生工伤的情况下，老板让起诉时，劳动者应准备以下材料：工伤认定决定书、医疗证明、工资支付凭证或记录、工作证或工作牌等能证明劳动关系的证据。同时，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、公司没有签劳动合同怎么起诉1、公司一直没签合同劳动合同可以在仲裁后起诉。公司一直没有签订劳动合同属于劳动纠纷，劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉，直接
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
