公司要求我签订保密协议。是否合法
更新时间：2024-08-08 06:06:28人浏览
问题描述：
在一家劳务公司工作之前，公司要求我签订保密协议。不知道是否合法
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
公司企业律师团队
推荐
已帮助121160人 · 响应时间 平均2分钟内
公司可以要求员工签署保密协议，根据相关的法律规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。法律依据：《劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
2024-08-08 06:06:12
咨询我
已帮助181577人 · 响应时间 平均5分钟内
违反保密协议可能产生三种责任，民事责任、行政责任和刑事责任。违反保密协议首先要承担的是民事责任。保密协议是用人单位与劳动者就保守用人单位商业秘密而达成的合意，合法的保密协议受到法律的保护，当事人应当认真履行，不得违反。如当事人未履行保密协议规定的义务，不论是否给用人单位造成了实际损失，都是对保密协议的违反，应当承担违约责任，而违约责任是民事责任的一种。根据《违反劳动法有关劳动合同规定赔偿办法》第五条的规定赔偿：“劳动者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，按《反不正当竞争法》第二十条规定支付用人单位赔偿费用。”
2024-08-08 05:59:23
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助169019人 · 响应时间 平均4分钟内
员工泄露公司信息违反保密协议的，应当承担下列责任1、民事责任。违反保密协议首先要承担民事责任。民事责任可分为违约责任和侵权责任。用人单位可以要求员工承担违反保密协议约定的违约责任也可以选择要求员工承担赔偿损失的侵权责任。2、承担行政责任。侵犯用人单位的商业秘密也可能构成行政责任。《刑法》第二百一十九条有下列侵犯商业秘密行为之一情节严重的处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金情节特别严重的处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金(一)以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的
2024-08-08 06:06:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司突然要求签保密协议合法吗
公司突然要求签保密协议是合法的，公司可以根据实际情况和员工签署保密协议，一般签署保密协议后员工离职的，会同时签署竞业限制协议，需要用人单位向员工支付一定的补偿金
合同的订立
人浏览
公司签保密协议是合法的。劳动者违反相关规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。用人单位招用与其他
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司保密协议合法吗
公司保密协议合法。保密协议作为公司保护自己的商业秘密的一种方式，如果员工在签订保密协议后将公司的商业秘密予以泄露的，应当承担相应的民事违约责任以及侵权责任，情节
公司法知识
人浏览
违反保密协议可能产生三种责任，民事责任、行政责任和刑事责任。违反保密协议首先要承担的是民事责任。保密协议是用人单位与劳动者就保守用人单位商业秘密而达成的合意，合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业保密协议合法吗
有的员工在入职的时候会与单位签署保密协议，这是为了防止企业的权益受到侵害而签署的协议，在法律上是合法有效的。那么，企业保密协议合法吗？为了帮助大家更好的了解相关
合同的订立
人浏览
你好，合同不盖章不生效9
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
企业与员工签保密协议合法吗
在实践中，或许我们也能够碰到，与用人单位签订保密协议，主要是保护用人单位的权益。那么，企业与员工签保密协议合法吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小
劳动合同知识
人浏览
不知道和你签的是什么性质的保密协议？员工保密协议吗？这个要视具体情况而定！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人车祸去世赔偿金。女儿和儿子是否平均分配？
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司签保密协议合法吗
在现实生活中，针对公司发展而言，很多时候涉及到很多的商业秘密需要保护，公司往往会与劳动者签订保密协议，那么公司签保密协议合法吗？法律快车小编为大家整理了相关的法
保密合同
人浏览
员工泄露公司信息违反保密协议的，应当承担下列责任1、民事责任。违反保密协议首先要承担民事责任。民事责任可分为违约责任和侵权责任。用人单位可以要求员工承担违反保密
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工签保密协议合法吗
在现实生活中，企业为了自己商业秘密不被泄露，往往会与劳动者签订保密协议，对相关事项进行约束，那么你知道员工签保密协议合法吗？法律快车小编为大家整理了相关的法律知
劳动合同知识
人浏览
公司要求员工签订保密协议是合法的。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位有权与劳动者在劳动合同中约定保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项。保密协议旨
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司保密协议，满足以下要件的，应生效：商业秘密的有效存在；当事人须具有相应的民事行为能力；意思表示真实，不存在欺诈、胁迫、乘人之危及显示公平等情形；未违反法律、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，要看什么内容的了。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询