我们可以不签公司换合同转外包员工吗?

更新时间:2024-08-08 02:33:16人浏览
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我们可以不签公司换合同转外包员工吗?
3位律师解答
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公司变更原有职工的维权方法是进行劳动仲裁,请求对方继续履行劳动合同的义务。根据相关法律规定,若是劳动者对于仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《公司登记管理条例》第二十七条公司申请变更登记,应当向公司登记机关提交下列文件:(一)公司法定代表人签署的变更登记申请书;(二)依照《公司法》作出的变更决议或者决定;(三)国家工商行政管理总局规定要求提交的其他文件。公司变更登记事项涉及修改公司章程的,应当提交由公司法定代表人签署的修改后的公司章程或者公司章程修正案。变更登记事项依照法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的,还应当向公司登记机关提交有关批准文件。
2024-08-08 02:33:12
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你好,可以申请劳动仲裁
2024-08-08 02:13:47
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如果无法协商,申请劳动仲裁
2024-08-08 02:33:16
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您好,您的问题需要详细沟通
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