上班手被们夹伤单位不让报工伤该怎么处理
更新时间:2024-08-07 08:52:05人浏览
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上班手被们夹伤单位不让报工伤该怎么处理
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如果上班时手被门夹伤,单位拒绝认定为工伤,你可以首先尝试与单位进行协商解决。如果协商无果,你可以向相关部门投诉或申请仲裁。根据《工伤保险条例》,你有权获得工伤认定和相应的赔偿。及时采取措施是必要的,以避免权益受到进一步损害。
2024-08-07 08:50:16
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遇到工作中受伤而单位不处理的情况,你可以选择:1) 自行申请工伤认定并寻求赔付;2) 与单位协商寻求解决方案;3) 通过法律途径追究单位的责任。在选择处理方式时,请综合考虑时间、成本和效果等因素,优先选择能够迅速有效解决问题的方法。
2024-08-07 08:50:26
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如果在工作期间受伤而公司不处理,你可以采取以下步骤来维护自己的权益:1. 进行工伤鉴定并申请工伤认定;2. 与公司协商,要求公司依法承担责任;3. 向劳动监察部门投诉或举报公司的违法行为;4. 如果协商和投诉无效,可以申请劳动仲裁;5. 如对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。请记住,根据《工伤保险条例》,你有权获得相应的工伤赔偿。
这三个新解答内容的总字数与原始解答内容的总字数保持一致,同时保持了核心关键词的一致性,并根据您的要求进行了重新表述。
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2024-08-07 08:52:05
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