我在这里签了一份临时寒假工作合同,说如果没有达到约定的时间,我就不会支付工资,也就是说临时没有工资。这种行为合理吗?
更新时间:2024-08-06 21:10:31人浏览
问题描述:
你好,我在这里签了一份临时寒假工作合同,说如果没有达到约定的时间,我就不会支付工资,也就是说临时没有工资。这种行为合理吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好!请描述一下具体情况。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,具体是放干了多长时间呢?事先有没有说试用期多长时间?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你完全可以投诉他。去劳动监察大队投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不,合同规定未到期限不给工资不合理。根据《中华人民共和国劳动合同法》,即使工作未满合同约定期限,你仍有权获得相应工资。若雇主拒绝支付,可依法向劳动监察部门举报或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你说的这个情况需要结合你的合同。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果协商不成,向当地劳动部门投诉,或申请仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这个情况,也是需要支付工资的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况建议与用人单位进行协商处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询