暑假工手被机器打伤，老板带去小诊所治疗的。没有诊断书，受伤后就不给他干了。现在休息半个月没干活，能不能要老板赔偿？
更新时间：2024-08-05 18:36:07人浏览
问题描述：
暑假工手被机器打伤，老板带去小诊所治疗的。没有诊断书，受伤后就不给他干了。现在休息半个月没干活，能不能要老板赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助177880人 · 响应时间 平均4分钟内
可以要求老板赔偿。根据《工伤保险条例》，您在工作时间和场所内因工作原因受伤，应认定为工伤，老板应承担相应的赔偿责任。如未及时处理，可能影响您的合法权益，如医疗费用的支付和误工费的补偿等。
2024-08-05 18:33:44
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助63323人 · 响应时间 平均1分钟内
常见的处理方式包括：与老板协商赔偿、向当地劳动监察部门投诉、寻求法律援助或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于您的具体情况。建议先尝试与老板协商，若无法达成一致，再考虑其他法律途径。
2024-08-05 18:34:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助78690人 · 响应时间 平均3分钟内
可以。操作如下：1. 收集证据，如医疗记录、证人证言等；2. 与老板协商赔偿事宜，提出合理要求；3. 若协商无果，向劳动监察部门投诉或咨询律师；4. 根据律师建议，提起劳动仲裁或诉讼。
2024-08-05 18:36:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
建议如果受到工伤，在一定时间内不能工作，可以申请鉴定，鉴定误工期，然后向老板主张误工费，还有其他可能产生的护理费等工伤保险待遇
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，先去申请工伤认定，工伤索赔的赔偿项目有医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！建议协商解决，协商不成的可以向当地劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保存好证据，病情稳定后去做伤残鉴定，然后起诉老板即可。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在处理到哪一步了？具体情况下
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你在工地上班儿出了事故，当然是要公司负责医药费，误工赔偿费和精神损失费。如果公司不给的话，那么我们首先可以向劳动仲裁部门提出仲裁，实在不行的话，还可以提起法律诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在工地上因工骨折的赔偿标准无法提供准确的参考依据，如果属于工伤事故，工伤事故中，医疗费，停工留薪期待遇，伤残赔偿金，一次性医疗补助金，一次性伤残就业补助金等各项
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、违反劳动纪律的情形如下：（1）未经许可自行次日不到岗工作的；（2）在班不在岗；（3）酒后上岗；（4）上班时间内作私活；（5）提前下班早退离开工作岗位。二、职
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1.如符合工伤要件，可以通过申请工伤来取得补偿。赔偿范围包括：医疗费，交通费，伙食费、康复费用、一次性伤残补助等等。2.如果未达工伤标准，企业付清医药费，不扣工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：因工受伤得到补偿的流程是:首先要到当地劳动部门申请工伤认定，拿到有劳动部出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询