我给私人老板扎工烧伤住院七天是自已负费还是雇主出费

更新时间:2024-08-04 11:34:04人浏览
问题描述:
我给私人老板扎工烧伤住院七天是自已负费还是雇主出费
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助53114人 · 响应时间 平均5分钟内
您因工作原因烧伤,属于工伤范畴。根据相关规定,您有权申请工伤赔偿,其中包括医疗费用、交通食宿费用等。建议您及时与雇主沟通并保留相关证据,以确保您的权益得到保障。
2024-08-04 11:31:39
平台特邀律师 咨询我
已帮助61204人 · 响应时间 平均2分钟内
烫伤导致的工伤,雇主应当承担您的医疗费用。除了基本的医疗费用,还包括康复费、住院伙食补助等。请确保妥善保存所有相关凭证,以便后续申请工伤待遇。如遇到雇主不配合的情况,您可以寻求法律援助。
2024-08-04 11:32:06
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120981人 · 响应时间 平均1分钟内
关于烧伤工伤的处理流程,您需要做的是:1.立即就医并妥善保存医疗记录;2.及时报告雇主并进行工伤认定申请;3.若雇主不协助,您可以个人在一年内进行申请;4.在伤情稳定后进行劳动能力鉴定;5.根据鉴定结果要求赔偿,包括医疗费、伤残津贴等;6.如双方无法达成一致,您可以寻求法律援助或提起劳动仲裁。核心问题在于您因工作烧伤所产生的费用是否由雇主承担,请务必按照流程操作以确保您的权益。
2024-08-04 11:34:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析:根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的相关规定,烧烫伤主要是依据烧伤面积以及瘢痕位置、面积等情况综合评定伤残等级,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体要看是谁的责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工人受伤,若双方属于劳动关系的,且用人单位未依法购买工伤保险的,由该用人单位按工伤保险待遇项目和标准支付费用;若双方属于劳务关系的,根据双方各自的过错承担相应的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤申报期间的医药费可由用人单位或者劳动者先行垫付;如果单位为劳动者缴纳了工伤保险费的,则在认定为工伤后,一般由工伤保险基金来承担;如果单位没有按规定缴纳的,则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工伤鉴定费用是公司出。用人单位承担工伤事故赔偿责任,当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用。法律依据:《工伤保险条例》第三十条规定:职工因工作遭受事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工伤鉴定费用是公司出。用人单位承担工伤事故赔偿责任,当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用。法律依据:《工伤保险条例》第三十条规定:职工因工作遭受事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,情况紧急可以到线下咨询
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,一般情况下老板会承担,但最终老板还是会向您追偿的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是属于工伤,是公司出
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定结论下来之前,医疗费用一般由用人单位垫付。认定为工伤之后,若是用人单位依法为其购买工伤保险的,治疗工伤的医疗费用和康复费用由工伤保险基金支付。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询