我在一家非国企公司工作了五年时间，但未签订劳动合同，他现在要将我辞退，可以申请劳动仲裁吗？
更新时间：2024-08-03 14:52:05人浏览
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我在一家非国企公司工作了五年时间，但未签订劳动合同，他现在要将我辞退，可以申请劳动仲裁吗？
3位律师解答
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你好，未签订劳动合同被辞退，可以寻求与公司协商赔偿。如协商无果，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，你有权申请劳动仲裁解决争议。请注意，及时行动维护自身权益，避免丧失仲裁机会。
2024-08-03 14:49:57
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对于未签劳动合同被辞退的问题，一般可采取与公司协商或申请劳动仲裁两种方法。若公司愿意配合协商，问题可较快解决；若协商无果，建议向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径捍卫自身权益。
2024-08-03 14:50:23
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未签劳动合同遭遇辞退，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。具体操作包括收集证据如工资单、考勤记录等，以证明劳动关系及解雇情况。随后，向相关部门提交书面申请并等待处理。重视及时行动，确保自身权益得到保障。
2024-08-03 14:52:05
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