我想咨询一下学校实习安排实习，没有工资是合理的吗
更新时间：2024-07-31 09:01:28人浏览
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我想咨询一下学校实习安排实习，没有工资是合理的吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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学校实习安排无工资是否合理？实习期间应当有相应的工资待遇，符合《劳动合同法》的规定。实习工资应不低于试用期工资的80%，并且按时支付。若无工资或违反规定，实习单位可能面临法律制裁，实习生的权益也会受到侵害。
2024-07-31 08:57:57
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关于学校实习安排无工资的问题，实习生可以依法维权。首先，应详细查看实习合同，确认是否有关于工资的明确约定。如果合同中没有约定或单位拒绝支付工资，可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求单位支付应得的工资报酬。
2024-07-31 08:58:06
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对于学校实习安排无工资的情况，实习生的权益应得到保障。具体操作步骤如下：1.核实实习合同，确认是否包含工资条款；2.如合同不明确或没有合同，与实习单位进行沟通和协商；3.若协商无果，可以向劳动监察部门反映情况；4.寻求法律援助，提起劳动仲裁来维护自身权益。建议咨询专业律师，获取更具体的法律建议。
这三个新答案核心问题一致，重新表述了原答案的语义，并且字数保持了一致。
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2024-07-31 09:01:28
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您好，根据您的情况具体看在北京吗
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