我想问一下员工辞职的老板不让他去扣押工资怎么办
更新时间:2024-07-27 09:56:06人浏览
问题描述:
我想问一下员工辞职的老板不让他去扣押工资怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助96281人 · 响应时间 平均1分钟内
离职后扣押工资不给的,劳动者可以申请劳动仲裁。要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、加班工资等。从离职开始算,劳动仲裁时效为一年。出现劳动争议后,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材料等。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
2024-07-27 09:55:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职公司不批还扣工资怎么办
员工辞职公司不批还扣工资?别担心,这违反《劳动合同法》。可投诉劳动行政部门、申请劳动仲裁或起诉。同时,了解正确辞职程序,确保工作交接和人事手续无误,保障自身权益
劳动争议处理
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,单位不足额支付薪酬可以向劳动部门举报。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工资随意被乱扣,可以通过以下途径进行维权:
与用人单位协商。首先可以与用人单位进行沟通,说明自己的情况,要求用人单位按照约定支付工资。
投诉举报。可以向当地
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察大队反映和投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
老板不讲理扣我工资如何处理
老板不讲理扣我工资的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。用人单位应当按月支付工资给劳动者本人,不得克扣或者无故拖
劳动法
人浏览
员工辞职时老板不让走,且威胁不给工资的,员工可以与老板协商;协商不成的,仍然可以依法辞职,并通过向劳动局投诉、向调解组织申请调解、依法申请劳动仲裁等办法来要回工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询