我23年12月入职公司24年3月才交社保，我现在可以向用人单位直接提出离职吗?
更新时间：2024-07-27 09:12:06人浏览
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您好，我23年12月入职公司24年3月才交社保，我现在可以向用人单位直接提出离职吗
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您可以直接提出离职，但建议首先与用人单位沟通协商。依据《劳动合同法》相关规定，用人单位未依法签订劳动合同并缴纳社会保险是违法行为，您作为劳动者有权提出解除劳动合同，并可以主张经济补偿及要求补缴社保。为确保自身权益得到充分保障，建议您在行动前做好充分准备和证据留存。
2024-07-27 09:10:18
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您确实可以直接离职，但在操作时需要确保程序合法合规。如果您已经提前30天书面提出了离职申请，那么您可以依法进行离职。若用人单位存在未签劳动合同、未缴社保等违法行为，您可立即解除劳动合同并主张相应补偿。在整个过程中，请确保您的行为合法，并注意保留相关证据以维护自身权益。
2024-07-27 09:10:27
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针对您的情况，可以直接提出离职，但建议分步骤处理。首先，与用人单位明确沟通您的社保缴纳情况及离职意愿，寻求双方协商解决方案。其次，如果协商无果，您可以书面提交离职申请并明确注明原因，同时妥善保留相关证据。最后，如果用人单位仍不配合或存在违法行为，您可以向劳动仲裁机构寻求帮助并提出经济补偿等要求。核心问题在于保障自身权益的同时，遵循合法程序进行操作。
2024-07-27 09:12:06
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