请病假不批可以申请劳动仲裁吗?
更新时间：2024-07-25 11:30:26人浏览
问题描述：
请病假不批可以申请劳动仲裁吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助137065人 · 响应时间 平均5分钟内
病假不被批准时，可以根据《劳动争议调解仲裁法》寻求法律支持。您有权利首先与公司沟通协商，若协商无果，可申请调解，若调解也无效，那么您可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。最终，如对仲裁结果不满，还可以选择向人民法院提起诉讼。请记住，及时行动以保障您的健康和权益。
2024-07-25 11:28:00
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助52177人 · 响应时间 平均3分钟内
当公司不批准病假申请时，您可以与公司协商或选择申请劳动仲裁。协商是保持双方关系和谐、快速解决问题的有效途径；若协商无果，则可通过劳动仲裁途径，让专业机构来保护您的合法权益。
2024-07-25 11:28:04
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助144085人 · 响应时间 平均2分钟内
对公司不批病假的情况，您可以按照以下步骤操作：首先，收集必要的证据，如医疗证明；其次，尝试与公司进行协商解决；如果协商失败，可以向当地的劳动监察大队投诉；最后，如果问题仍未得到解决，可以向劳动争议仲裁部门进行仲裁申请。请病假不批的问题可以通过这些途径得到合理解决。
2024-07-25 11:30:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，劳动仲裁是告公司，可以申请
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
深圳劳动仲裁要准备什么材料
深圳劳动仲裁要准备仲裁申请书、身份证明、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同等材料。这些材料是劳动者申请劳动仲裁维权的重要依据，应当尽量完备
劳动仲裁争议
人浏览
收集公司违法的证据可以维权
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
请问申请劳动仲裁需要哪些材料
申请劳动仲裁需要以下材料，首先是当事人申请劳动仲裁的申请书，申请书应该写明申请理由以及日期；其次申请劳动仲裁还需要申请人的身份证明和劳动关系证明材料；最后还需要
劳动仲裁程序
人浏览
法律分析：加班不给加班费可以申请劳动仲裁。用人单位强制劳动者加班的，劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报。由该部门责令改正，并可以处以罚款。用人单位无故拖欠其工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资有没有发放深圳的最低工资标准
全部20个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动者入职后用人单位需要在一个月内和劳动者签订劳动合同，到期不签可以申请劳动仲裁，要求双倍工资补偿。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不给陪产假，劳动者可以采取下列方式维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。陪产假即依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当然可以的，如果对方没有缴纳社保也可以申请补偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁索要工伤赔偿需将发生的争议提交至仲裁委员会，仲裁委员会受理后选定仲裁员组成仲裁庭，在双方当事人和其他仲裁参与人参加下对仲裁请求进行实体审理，最终对当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁，要求给付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以劳动仲裁。首先要有主治医生开出的病假单，有了病假单不给也不行，如果不给或者给少都可以去仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询