胸13椎体爆裂骨折，左跟骨粉碎性骨折，右膝膝盖韧带拉伤。目标工伤9级，如何向工厂申请赔偿？
更新时间：2024-07-24 15:28:04人浏览
问题描述：
胸13椎体爆裂骨折，左跟骨粉碎性骨折，右膝膝盖韧带拉伤。目标工伤9级，如何向工厂申请赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助92780人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您胸13椎体爆裂骨折、左跟骨粉碎性骨折和右膝膝盖韧带拉伤的情况，建议您向工厂提出工伤申请。具体工伤等级需由劳动能力鉴定委员会评估确定。依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，工伤赔偿包括医疗费用和伤残津贴等。为确保您的权益，建议及时申请工伤认定和赔偿。
2024-07-24 15:25:40
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助132175人 · 响应时间 平均2分钟内
您可以通过以下步骤向工厂申请工伤赔偿：1. 及时告知工厂受伤情况并进行工伤认定；2. 提交医疗证明、工伤认定申请等相关材料；3. 申请劳动能力鉴定以明确工伤等级；4. 根据鉴定结果，按照法律规定申请相应的工伤赔偿。
2024-07-24 15:26:04
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助106572人 · 响应时间 平均2分钟内
针对您的伤情，建议您尽快向工厂提出工伤认定申请，并提交医疗证明等材料。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，一旦认定为工伤，您有权获得包括医疗费、伤残津贴等在内的赔偿。具体流程为：向当地社保部门报告工伤、提交工伤认定申请、治疗后进行劳动能力鉴定、根据鉴定等级获得相应赔偿。
2024-07-24 15:28:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务关系九级受伤赔偿标准是什么
劳务关系九级受伤赔偿标准依据《人身损害赔偿解释》确定，赔偿包括残疾赔偿金等。雇佣与劳务关系有何不同？劳务合同解除后如何赔偿？本文详细解读这些问题，保障您的合法权
劳动关系争议
人浏览
你好，具体是怎样的纠纷情况
全部22个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤九级伤残一次性可以赔多少钱
工伤九级伤残一次性赔偿包括哪些内容？工伤认定标准和流程是怎样的？本文为您详细解读工伤赔偿金额构成、认定工伤的条件和步骤，以及申请工伤认定的注意事项，帮助您更好地
工伤伤残待遇
人浏览
工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
浙江工伤鉴定九级伤残赔偿多少钱
浙江工伤鉴定九级伤残赔偿标准是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费、伙食补助费、食宿费等。工伤伤残鉴定需要的材料有申请书、身份证明、劳动合同等。
工伤伤残赔偿
人浏览
你好 请问下具体情况如何的呢
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：腰椎骨折的伤残等级应根据肢体障碍的程度进行评定，一般的腰椎骨折是可以评到9～10级伤残的；但有些腰椎骨折伴有大于30度的腰椎畸形，同时伴随着很严重根性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤程度符合下列标准的有伤残等级：符合中度毁容标准之一项者；面部有瘢痕，植皮的；身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等。职工的器官部分缺损，形态异常，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以待伤情稳定以后申请伤残鉴定，同时申请做三期（误工期、护理期、营养期）评估，可以明确你的损失范围和具体赔偿金额。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工地摔伤骨折赔偿的方法：由用人单位或职工向社保行政部门申请工伤认定，出具工伤认定决定书后，向社保经办机构申请赔偿，并提交工伤认定决定书、相关的医疗凭证等，通过审
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工上班路上摔骨折属于工伤，一般属于十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，咨询什么问题，可以具体说一下
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
哪里的 啥阶段 啥进度 啥节奏
全部22个答案 >
人咨询过 去咨询
